Rådgivning

Profesjonell rådgivning for lederutvikling og organisasjonsvekst

Mange ledere og bedrifter kan ha behov for rådgivningsbistand i kortere eller lengre perioder. Etter nærmere 30 år som leder har jeg erfaring fra mange forskjellige fagfelt. Eksempler på dette er ledelse, organisasjonsutvikling, kulturbygging, verdiprosesser, salg av egen virksomhet, rekruttering, medarbeiderundersøkelser, teamutvikling, mentoring, strategi m.m.

Slik rådgivning kan gis til enkeltpersoner, ledergrupper eller styrer. Rådgivningsbistand kan gis på timebasis, som dagsverk eller som interimledelse (deltid).

For ledere som ikke nødvendigvis ønsker en fast mentor, gir jeg også lederstøtte på ad-hoc basis både fysisk og digitalt.

Referanser

Ta kontakt


for en uforpliktende prat!

Scroll to Top